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TS declara improcedente el despido de un escolta afectado por la reducción de los servicios protección de Gobierno vasco
6 de Mayo 2013
El Tribunal Supremo (TS) ha declarado improcedente el despido en el año 2011 de un escolta que protegía a un miembro del Gobierno vasco, que vio rescindido su contrato con la empresa Segur Ibérica, tras la decisión del Ejecutivo de Patxi López de reducir los servicios de protección.
Según explica la sentencia, el escolta prestaba sus servicios de seguridad a la empresa desde el año 2009 protegiendo a un miembro del Gobierno vasco denominado Araba-491, junto a otro compañero.
Sin embargo, tras la decisión del Departamento de Interior vasco de reducir el número de escoltas en junio de 2011, la empresa comunicó al trabajador el 30 de junio de ese año la extinción de su contrato después de que el Ejecutivo suprimiera el servicio de protección que se le había asignado.
La decisión del TS detalla que el Convenio Colectivo de las empresas de seguridad para los años 2009/2012 establece que los contratos pueden estar terminados "cuando el cliente resuelva el contrato de arrendamiento de servicios, cualquiera que sea la causa". Sin embargo, el contrato del escolta establecía la posibilidad de realizar "con carácter urgente, esporádica y excepcional" labores de protección análogas a las realizadas con su protegido denominado Araba-491.
Por este motivo, el Juzgado de lo Social número 1 de Álava declaró improcedente el despido el 4 de noviembre de 2011 y obligó a la empresa a readmitir al trabajador "en iguales condiciones de trabajo o a indemnizarle con 7.549,20 euros", así como al abono de los salarios dejados de percibir desde la fecha del despido hasta la notificación de la sentencia.
La empresa Segur Ibérica recurrió la sentencia y el Tribunal Superior de Justicia del País vasco (TSJPV) desestimó el 28 de febrero de 2012 el recurso de suplicación confirmando la resolución impugnada.
Finalmente, los magistrados de la Sala de lo Social del Supremo han rechazado ahora el recurso de casación para la unificación de doctrina presentado por la empresa, confirmando las sentencias anteriores del TSJPV y del Juzgado de Vitoria.
Fuente:Europa Press
Fecha:03/05/2013